뉴스
배민, ‘우아한 노무해결사’ 경기 소공연과 컨설팅 진행
www.viva100.com
| 2024-06-25
경기도 의왕시에서 오리숯불구이 전문점을 이용하는 조병진 사장님이 우아한 노무해결사 상담을
받
고 있다. 사장님들은 특히 근로 계약서 작성이나
주휴
수당
, 연차
수당
등 근로 시간과 급여와 관련한 상세한...
"최저임금, 업종별 구분적용 필요"…소상공인연합회, 입장 발표
www.viva100.com
| 2024-06-18
이번 기자회견은 다음 주 최저임금위원회의 최저임금 구분 적용에 관한 논의를 앞두고, 최저임금법 제4조1항에 명시된 업종별 구분적용의 시행과 최저임금 제도개선,
주휴
수당
폐지 등을 촉구하기 아르바이트...
최저임금 못 받는 근로자 얼마나… 경영계 “13.7%” vs 노동계 “4.2%”
www.donga.com
| 2024-06-11
한국경영자총협회(경총)는 “지난해 최저임금 미만율이 13.7%로 매우 높은 수준”이라며 “
주휴
수당
까지 고려하면 24.3%까지 상승할 것으로 추정된다”고 지난달 16일 발표했다. 또 근로자 10명 중...
[비바100] "사장님, 알바비 9860원보다 적으면 안돼요"
www.viva100.com
| 2024-01-31
최저시급으로 1년 근로계약을 체결하고 올해 1월 1일에 연 1년 근로계약이 만료되지 않았더라도, 최저시급 인상에 따라 기본급과
수당
이 바뀌기 때문에 원칙적으로는 근로계약서를 다시 작성해야 바뀐 최저...
‘
주휴수당
대신 시급 20% 인상’ 합의한 알바생 퇴사후 노동부에 신고, 왜?
www.donga.com
| 2024-01-08
주휴
수당
대신 시급을 올려
받
기로 약속한 아르바이트생이 반년 뒤 퇴사하고 ‘
주휴
수당
을 달라’며 고용주를 신고했다. 이후 알바생 B씨는 7개월간 근무 후 퇴사를 하면서
주휴
수당
을
받
지 못했다고 고용노동...
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주휴수당
대신 시급 20% 올려줬는데…알바생, 퇴사 후 노동부에 신고 왜?
biz.heraldcorp.com
| 2024-01-08
[[헤럴드경제=최원혁 기자]
주휴
수당
대신 시급을 더 올려
받
기로 약속한 아르바이트생이 반년 뒤 퇴사하더니 ‘못
받
은
주휴
수당
을 달라’며 고용주를 신고했다는 사연이 이후 알바생 ...
'
주휴수당
대신 시급 20% 인상' 해줬는데 신고 당했다...왜?
www.mbn.co.kr
| 2024-01-08
주휴
수당
대신 시급을 20% 올려
받
기로 했는데 못
받
았다며, 한 아르바이트생이 퇴사 뒤 고용주를 신고했다는 사연이 온라인 상에서 화제입니다.오늘(8일) 자영업자들이 모인 온라인 카페 계산하자고 합의...