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[오늘과 내일/장택동]검사 파면, 유독 어려워야 할 이유 있나
www.donga.com
| 2024-06-05
직무
태만
, 소극 행정, 지시 사항 불이행, 친절·공정의 의무 위반…. 일반 공무원들은 정도가 심하고 고의성이 있다고 인정되면 이런 다양한 사유로 파면될 수 있다. 기소 여부나 재판 결과와 상관 없...
[[단독]복지부 산하기관 직원, 성비위·음주운전에도 월급 90% 받았다
biz.heraldcorp.com
| 2023-10-19
이종성 국민의힘 의원이 19일 보건복지부 산하기관들로부터 제출받은 자료에 따르면, 국민건강보험공단 국립중앙의료원은
직무
를 수행하지 않은 임직원 37명에게 총 4억4339만원을 지급했다
징계
사유를 ...
[김주하의 '그런데'] 이럴 거면 징계가 무슨 소용?
mbn.mk.co.kr
| 2023-09-06
권고가 있고 나서, 그러니까 지난 3년간만 따져봐도 환경부와 고용노동부 산하 기관들은
직무
태만
등으로
징계
받은 임직원 121명에게 무려 7억 6천413만 원의 성과급을 지급했거든요 김주하의 그런데...