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- [지원금] 2026 유연근무 장려금 일․가정 양립을 지원하기 위해 재택․원격근무, 선택근무제, 시차출퇴근제 등 유연근무제를 도입한 사업주에게 장려금을 지급하는 '일․가정 양립 환경개선(유연근무 장려금)' 지원사업이 2026년에도 오늘은 유연근무 장려금 제도 전반과 함께 실제 승인 사례를 통해 신청 절차와 유의사항을 정리해드리겠.......
- 육아휴직 후 유연근무 도입과 여성 고용확률의 증가 안녕하세요. 방성환노무사입니다. 여성인력의 효율적 활용은 국가생존전략차원에서도 바림직한 정책입니다. 다만, 그 구체적인 방법으로서 유연근무는 대기업과 공공부분에 집중된 것은 개선의 여지가 있습니다. ○어떤 신조어의 존재는 사회상을 반영합니다. ‘경단녀(경력단절 여자)’라는 신조어는 어
- <육아휴직 후 유연근무 도입과 여성 고용확률의 증가> ○어떤 신조어의 존재는 사회상을 반영합니다. ‘경단녀(경력단절 여자)’라는 신조어는 어떤 사유이든 한 번 이직한 여성은 새롭게 재취업이 어려운 현실을 반영하는 것입니다. 그러나 정부는 지속적으로 여성보호 및 모성보호정책의 확대를 지향하였습니다. 진보와 보수는 적어도 이 정책에 대해서는
- 유연근무 도입하고, 정부 지원 받으세요! 고용노동부 정책홍보단 18기 이소연 입니다 최근 ‘워라밸’이 중요한 삶의 가치로 떠오르고 있는데요, 일과 생활의 균형이 직업 선택의 주된 기준이 되고 있어요. 유연근무란? 워라밸하면 흔히 떠올릴 수 있는 기업 문화가 바로 유연근무인데요, 말 그대로 근로자와 사용자가 근로 시간이나 장소
- [ ASK CSR Friend 4 ] 재택 또는 유연근무 직원의 봉사활동 참여를 독려하는 방법은 무엇일까요? [ ASK CSR Friend 4 ] 재택 또는 유연근무 직원의 봉사활동 참여를 독려하는 방법은 무엇일까요? 우리나라 임금근로자의 유연근무(시차출퇴근, 선택근무, 재택·원격근무 등) 이용률은 2021년 이후 15~16% 수준을 꾸준히 유지하고 있습니다.
- [고용노동부 X 약치기 작가] 요즘 세상의 유연근무 2탄 일·생활 균형 없는 일상 속 지쳐 있던 2016년 직장인의 모습, 유연근무가 시행되고 있는 2026년에는 어떻게 변했을까요? 약치기 그림 양경수 작가(@yangchikii)님이 그린 10년 전과 현재의 일과 가정의 풍경을 비교해보세요!
- [고용노동부 X 약치기 작가] 요즘 세상의 유연근무 1탄 일·생활 균형 없는 일상 속 지쳐 있던 2016년 직장인의 모습, 유연근무가 시행되고 있는 2026년에는 어떻게 변했을까요? 약치기 그림 양경수 작가(@yangchikii)님이 그린 10년 전과 현재의 출퇴근 시간 풍경을 비교해보세요!
- [군포노무사, 산본노무사, 안양노무사] 코로나 때 늘어난 유연근무…고유가 위기로 또 확산하나 오늘은 유연근무 관련 기사가 있어 함께 보겠습니다. 코로나19 때 유연근무 활용률이 높았듯 이번 중동전쟁도 위기를 기회로 만드는 계기가 될 수 있다는 판단이다.
- 난임지원/남성 육아휴직 확대/육아기 10시출근제/유연근무 활용 지원 배우자 돌봄을 위해 육아휴직 신청 가능 (시행시기: '26.9.18) ☑️육아기 10시 출근제 지원: 임금 감소 없이 하루 1시간 근로시간 단축 시 사업주에게 월 30만 원 ☑️유연근무
- 대한민국 복지 끝판왕 기업 TOP20 ● 연봉만큼이나 직장 선택에서 중요하게 평가되는 것이 바로 기업 복지입니다. 이번 카드뉴스는 의료비와 자녀 교육, 휴양시설, 유연근무, 복지포인트 등 직원들이 체감할 수 있는 복지제도를 중심으로 대한민국의 주요 기업 20곳을 정리했습니다. 1위는 삼성전자입니다 의료비 지원, 휴양시설 운영으로 주목받았으며, 3위 현대자동차는 차량 할인과 사내병원, 자녀 교육 및 휴양시설 지원이 대표적인 복지로 꼽힙니다. 4위 기아는 차량 구매 할인과 유연근무
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