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태광볼트
볼트 생산업체, 육각, 고장력 볼트, 렌치볼트, 압력플러그, 케미컬 앵커, 제품정보 제공.
tkbolt.net
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태광컨트리클럽
용인시 영덕동 위치, 코스 소개, 골프장 예약 안내.
taekwangcc.co.kr
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태광
배관용, 반도체용 피팅 밸브, 관이음쇠 제조.
tkbend.co.kr
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태광기업
포천시 가산면 감암리 위치, 가정용, 업소용, 사무용가구, 테이블 제작 안내.
031-544-0351.kti114.net
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태광기업 모바일
포천시 가산면 감암리 위치, 가정용, 사무용가구, 테이블 제작, 모바일 최적화 서비스 제공.
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태광농기 모바일
트렉터용 실린더, 콤바인용 칼날, 체크체인, 파쇄기, 사다리 판매, 모바일 최적화 서비스 제공.
agkorea.co.kr/mobile
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태광에이스정밀
3차원, 4축, 정밀부품 가공 안내.
blog.yeogie.com/ta0416
블로그
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■2026.07.01 (수) 태광 업무처리 사례 Q&A
근로자가 무단으로 결근한 기간 중 관공서 공휴일이 포함된 경우 유급휴일수당을 지급해야 하는지 여부 [사실관계 및 쟁점] •근로자가 무단으로 출근하지 않아 근로를 제공하지 않은 기간 중에 관공서 공휴일이 포함되어 있는 경우 해당 근로자에게 관공서 공휴일을 유급휴일로 적용하여 수당을 지급해
blog.naver.com · 2026.07.01
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■2026.06.24 (수) 태광 업무처리 사례 Q&A
계약연장·정규직 전환 시점마다 퇴직금을 정산하는 것이 적법한 중간정산으로 인정될 수 있는지 여부 [사실관계 및 쟁점] •계약기간이 명시된 근로계약서를 근거로 계약연장 및 정규직 전환 시점마다 퇴직금을 정산하는 현재의 운영 방식이 법적으로 문제없이 유지 가능한지 여부 및 운영상 유의·보완
blog.naver.com · 2026.06.24
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■2026.06.17 (수) 태광 업무처리 사례 Q&A
소정근로시간 유지하며 시차출퇴근제 도입 시 노동법상 고려사항 및 관련된 문서 변경 필요 여부 [사실관계 및 쟁점] 기존 근무시간 유지하면서 희망 근로자에 한하여 선택 가능한 근무제 도입 검토 중이며, 1일 8시간 소정근로시간은 불변 취업규칙·근로계약서·연봉계약서 등 관련 문서의 변경 필
blog.naver.com · 2026.06.17
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태광, 독보적인 중동 수혜주...美 LNG 프로젝트도 관심
현대차증권은 18일 태광에 대해 유효한 중동 재건 수주 기대감과 하반기 북미 LNG 프로젝트 수주 본격화를 고려해 투자의견 '매수'를 유지하고 목표주가를 기존 3만8000원에서 4만6000원으로 상향했다. 신동현 연구원은 "태광은 중동 재건 사업과 북미 액화천연가스(LNG) 프로젝트 확
blog.naver.com · 2026.06.18
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■2026.06.10 (수) 태광 업무처리 사례 Q&A
지각한 직원에 대하여 업무수행평가 시 감점 요소로 반영할 수 있는지 여부 및 해당 지각 시간을 연차휴가에서 공제할 수 있는지 여부 [사실관계 및 쟁점] 연례적인 직원평가서 작성 시 지각에 대한 내용을 포함할 수 있는지 여부 및 지각한 시간을 합산하여 연차휴가일수에서 공제할 수 있는지 여
blog.naver.com · 2026.06.10
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오후 이슈 [원전] : 태광, 삼미금속, GS건설, 일진파워, 비엠티
라씨 매매비서 (주식AI앱) 매일 장전부터 장마감까지 시간별로 업데이트되는 오늘의 이슈 오후 이슈 : 원전 이슈 버블 차트 6/12 오후 3:10 기준 버블 차트 클릭시 앱을 쉽게 다운 받을 수 있습니다. 다운이 안될 경우, 구글플레이 또는 앱스토어에서 라씨 매매비서를 검색하세요. 원전
blog.naver.com · 2026.06.12
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- 태광, 삼미금속, 한미글로벌, 비엠티, GS건설
안녕하세요, 스마트 씽이군입니다. ^^ 원전 관련주들이 오늘의 이슈네요. 반도체주에서 빠진 자금이 금융·제약 등 가치주로 이동하며 관련 주가가 크게 올랐다는 소식 입니다. 원전 왜 떴을까? 반도체에서 금융·제약주로 대이동...블랙스톤·일라이릴리 급등 미국 증시에서 브로드컴 쇼크로 투자자
blog.naver.com · 2026.06.12
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태광 전고점 돌파 기원
#태광 #피팅 에이스 태광의 전고점 돌파를 응원합니다 이미지 : 네이버증권화면재구성
blog.naver.com · 2026.05.05
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■ 2026.05.27 (수) 태광 업무처리 사례 Q&A
계약직 채용시 학력 범위를 초대졸 이하에서 대졸자로 확대할 경우 발생할 수 있는 리스크 [사실관계 및 쟁점] •현재 계약직 채용시 학력을 초대졸 이하로만 채용하고 있으나 학력 범위를 초대졸 이하에서 대졸자로 확대할 경우 발생할 수 있는 리스크 검토 [관련 판결 | 대법원 2016. 11
blog.naver.com · 2026.05.27
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태광 스님의 글(공유)
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blog.naver.com · 2026.04.25
