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- 정부, 잠재성장률 반등 승부수…퇴직연금 개편·AI 제조혁신 추진 정부가 잠재성장률 반등을 위해 산업 경쟁력 강화와 사회안전망 확충을 아우르는 경제구조 혁신에 나선다. 철강·조선·자동차 등 주력산업의 AI(인공지능) 제조 혁신을 추진하는 동시에 취약계층 안전망과 퇴직연금 제도를 손질해 성장의 과실이 경제 전반으로 확산되도록 한다는 구상이다.정부는 6일
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헌재 “공무원 퇴직연금 지급 시기 60→65세 연기, 문제 안 돼”
1996~2009년 임용된 공무원의 퇴직연금 지급 개시 연령을 2022~2033년 사이 단계적으로 65세로 높이는 공무원연금법 부칙 조항이 재산권 침해가 아니라는 헌법재판소 판단이 박모씨 등 11명이 공무원연금법 부칙 제11조 1항을 상대로 낸 2건의 헌법소원심판을 재판관 8명 중 4명 의견으로 이같이 기각 또는 합헌 결정했다고 27일 밝혔다.쟁점이 된 퇴직연금
- 헌재 "공무원 퇴직연금 지급 시기 60→65세 연기, 문제 안 돼" [서울=뉴시스]김정현 기자 = 1996~2009년 임용된 공무원의 퇴직연금 지급 개시 연령을 2022~2033년 사이 단계적으로 65세로 높이는 공무원연금법 부칙 조항이 재산권 침해가 쟁점이 된 퇴직연금 지급 개시 연령 조정안은 박근혜 정부 시기였던 2015년 5월 여야 합의로 마련된 공무원연금 개혁안에 따른 것이다.
- 여수광양항만공사, 청원경찰 임금 3.5% 인상 전남광주 여수광양항만공사가 청원경찰의 기본급을 인상하고 퇴직연금 제도를 개선하는 내용의 임금협약을 체결했다.여수광양항만공사는 전국보안방재노동조합 여수광양항만공사 청원경찰지회와 2026년 임금협약을 체결했다고 7일 밝혔다.노사는 지난 6월부터 여러 차례 실무교섭과 본교섭을 거쳐 관련 법령 개정과 정부 고시 등을 반영한 최종 합의안을 마련했다.협약에 따라 청원경찰 기본급은
- 새 정부 1년, 민생경제 회복의 첫걸음과 남은 과제 지난 정부 때 한국 경제는 내수 침체의 장기화, 부동산 PF 부실 우려와 금융시장 변동성의 확대로 인해 경제 전반에 위기감이 만연해 있었다. 국민연금 가입자와 직장인의 퇴직연금, 서민들의 자산 형성과도 연결되어 있다는 점에서 자본시장의 정상화는 중요한 민생정책이기도 하다. 소비 진작 정책도 주목할 만하다.
- 잠재성장률 3% 반등의 세 가지 조건…관건은 '구조개혁' 다만 정부 스스로 성장률 전망은 높이면서도 취업자 증가 전망은 낮췄다. 정부 스스로 인정한 딜레마도 있다. 정부는 올해 실질성장률 전망을 기존 2%에서 3%로 높였지만 취업자 증가 전망은 16만 명에서 15만 명으로 낮췄다.
- 70세 취업자 200만 시대...'생계형 노동' 굴레 벗어날 길은 재무 설계 패널이 40~50대의 퇴직연금 자동 편입률을 95%까지 높여야 10년 뒤의 노인 취업 문제를 해결할 수 있다고 제안하자, 비판적 관점의 패널은 실질 임금이 오르지 않는 상황에서 정부 지원금에 의존하게 만들어 고숙련 일자리로의 전환 의지를 꺾을 수 있다는 것이죠.