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뉴스
- "N% 성과급은 교섭사안 아냐" 달라는 노동조합 요구는 회사가 의무적으로 교섭할 사안이 아니라고 해석했다. 또 삼성전자·SK하이닉스가... 등은 노동쟁의 대상에서 제외된다는 점을 명확히 규정해야 한다"고 말했다. 전국민주노동조합총연맹도 "정부가...
- 현대 N, 전북 현대와 '현대 N 파트너 데이' 연다 N과 전북현대 '녹색 DNA' 담아 현대자동차는 고성능 브랜드 '현대 N'이 전북 현대 모터스(전북 현대)와 울산 HD FC의 K리그1 경기가 열리는 전주월드컵경기장에서 '현대 N
- 현대 N-전북 현대, 22일 '현대 N 파트너 데이' 현대자동차 고성능 브랜드 '현대 N'은 22일 전북 현대 모터스와 울산 HD FC의 K리그1 경기가 열리는 전주월드컵경기장에서 '현대 N 파트너 데이'를 개최한다고 20일 밝혔다.
- 현대 N, 전북 현대와 ‘현대 N 파트너 데이’ 개최 현대자동차 고성능 브랜드 ‘현대 N’이 전북 현대 모터스(전북 현대)와 울산 HD FC의 K리그1 경기가 열리는 전주월드컵경기장에서 22일 ‘현대 N 파트너 데이’를 개최한다고 20일 (사진=현대차)이날은 △‘녹색 DNA’를 담아 디자인한 신규 유니폼·머플러 출시 △N 팝업...
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정부 “N% 성과급-공장신설 쟁의 대상 아니다”
기업 이익과 연동된 ‘N% 성과급’이나 ‘호남 반도체 공장 신설’ 같은 경영상의 결정은 노란봉투법(개정 노동조합법)에 따른 의무 교섭 및 노동쟁의 대상이 아니라는 정부 시행지침이 나왔다 최근 삼성전자 노조가 N% 성과급을 요구한 데 이어 호남 반도체 투자 계획까지 쟁의 대상으로 삼겠다고 하며 논란이 커지자 이재명 대통령은 명확한 기준 마련을 주문한 바 있다.
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‘N% 성과급’으로 파업 못한다…의무교섭-쟁의대상 아냐
기업 이익을 연동한 N% 성과급이나 ‘호남 반도체 프로젝트 투자’ 같은 사업경영상 결정 자체는 노란봉투법(개정 노동조합법)에 따른 의무 교섭 대상이 아니라는 정부의 판단이 나왔다.
- 'N% 성과급·호남반도체 반대' 파업·의무교섭 불가…노동부 지침 고용노동부가 노동조합의 '영업이익 N% 성과급 요구'나 '호남 반도체 공장 신설 반대' 등은 의무적 교섭대상 및 조정·쟁의행위 대상이 될 수 없다는 시행지침을 3일 내놨다. 노란봉투법(개정 노동조합법) 시행으로 교섭·쟁의대상이 넓어졌더라도 영업이익 N% 성과급 요구처럼 주주 등의 권익을 제약하거나, 공장 신설 등 사업경영상 결정에 따른 근로조건 변동이
- 'N% 성과급·호남반도체 반대' 파업·의무교섭 불가…노동부 지침 노동부는 이날 이런 내용을 담은 '경영성과급 등 노동쟁의 대상 시행지침안'을 발표했다. 노란봉투법 시행 전인 지난 2월 노동부는 사례 중심의 해석지침을 제시했지만, 쟁의 기준을 둘러싼 현장 혼선이 거듭되자 보다...
- [이슈] 노동부, N% 성과급·호남반도체 반대 파업·의무교섭 불가 지침…... 이번 결정은 삼성전자 노동조합의 영업이익 성과급 요구로 인한 국민적 분노를 감안한 것이라는 해석이... 헌법상 노동3권 침해, 지침 폐기하라" 고용부의 지침 내용이 공개되자 한국노동조합총연맹(한국노총)과 전국민주노...
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"N% 성과급, 쟁의 대상 아냐"…새 지침 발표
'N% 성과급', '호남 메가클러스터 투자' 등은 노동 쟁의 대상이 되지 않는다는 점을 더 구체화했습니다. 이준흠 기자입니다. 삼성전자 노사 협상 과정에서 불거진 이른바 'N% 성과급' 논란의 재발을 막겠다는 것입니다. 기업이익과 연동하는 방식의 성과급...
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